Thông tin công ty

Công ty được thành lập tại Việt Nam năm 2011. Với nhà máy sản xuất đặt tại Hà Nội, công ty hoạt động liên quan đến sản xuất các loại bu lông đa dạng, bao gồm nở đinh, nở đóng/ tắc, nở hàn, nở rút sắt… và mũi khoan bê tông có thể áp dụng cho hệ thống điện cơ khí dùng trong xây dựng. Công ty tự hào khi sở hữu sản phẩm đã được Hiệp hội bu lông xây dựng Nhật Bản chứng nhận cho chất lượng cao. Với sản phẩm vượt trội cùng với dịch vụ chuyên nghiệp, doanh nghiệp tại Việt Nam tự tin đáp ứng cho thị trường ngày càng khắt khe hơn.

Thành lập: 2011

Quy mô: 7 Nhân viên

Nhân viên kinh doanh công ty thương mại đến từ Nhật Bản [1837]

Hà Nội
05-05-2025 (updated)

Thông tin công việc up

Mô tả công việc

Liên lạc, chăm sóc các khách hàng có sẵn của công ty
Tìm kiếm và phát triển các nguồn khách hàng mới
Lên kế hoạch kinh doanh hàng tháng, hàng tuần
Quản lý kho về việc xuất nhập hàng
Gặp gỡ và giới thiệu sản phẩm của công ty cho khách hàng
Đàm phán, thương lượng hỗ trợ hoàn thành hợp đồng mua bán với khách hàng

Yêu cầu công việc

  • Giới tính: Nam
  • Độ tuổi: 25 - 35
  • Trình độ: Đại học trở lên
  • Ngoại ngữ: Tiếng Anh (Có thể làm việc) hoặc Tiếng Nhật (N2 hoặc tương đương)
  • Kỹ năng:
  • Có khả năng sử dụng tiếng Anh tốt trong công việc: đọc, nói, viết mail.
    Có kinh nghiệm sales hoặc yêu thích lĩnh vực Sales
    Thực hiện tốt quy trình báo cáo trong công việc
  • Năng lực cộng thêm (không bắt buộc):
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm lâu năm làm về sales
    Yêu thích lĩnh vực Sales, nhanh nhẹn, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc
  • Số năm kinh nghiệm: 2 trở lên
  • Giờ làm việc: 8:00-17:00  (Cách tuần)
  • Nơi làm việc: Hà Nội
  • Mức lương:

Phúc lợi

    Lương cơ bản và các khoản trợ cấp được bao gồm trong lương Gross

Chào đón những ứng viên

Sử dụng tiếng Anh tốt trong công việc trên cả 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết.
Đã/ đang là một nhân viên kinh doanh ưu tú, tuy nhiên công ty hiện tại chưa mang lại cho bạn mức thu nhập như mong muốn, có ý định chuyển việc, tìm kiếm một cơ hội tốt hơn với mức thu nhập và tưởng thưởng xứng đáng hơn
Sinh sống ở khu vực Đông Anh, đang tìm kiếm công việc về Sales trong công ty Nhật Bản, nhận thấy đây là cơ hội tốt để vận dụng và phát huy ngoại ngữ, vừa để trau dồi và tích lũy kinh nghiệm cho bản thân

Lý do bạn nên ứng tuyển vào đây?

Với tiêu chí luôn coi trọng nhân viên, công ty cố gắng tạo ra môi trường công bằng, thân thiện để nhân viên có thể làm việc một cách hiệu quả nhất
Thời gian làm việc linh hoạt, mức lương xứng đáng với công sức, đây là công việc tốt đáng để bạn thử sức
Sẵn sàng đào tạo ngay cả những nhân viên chưa có kinh nghiệm, và đãi ngộ xứng đáng cho những nhân viên có năng lực

Việc tương tự miền Bắc

Vị trí này yêu cầu dẫn dắt đội ngũ bán hàng cho một tổ chức quốc tế uy tín đang mở rộng văn phòng tại Hà Nội. Công việc bao gồm quản lý hoạt động bán hàng, đàm phán với khách hàng, hỗ trợ sau bán hàng và điều phối logistics. Ứng viên lý tưởng là nữ người Việt, 29-35 tuổi, có ít nhất hai năm kinh nghiệm bán hàng, thông thạo tiếng Nhật (N2 trở lên) và có bằng đại học. Hiểu biết về công ty Nhật và sẵn sàng đi công tác toàn quốc là cần thiết. Môi trường làm việc khuyến khích hòa nhập, phát triển sự nghiệp và phúc lợi nhân viên, với các lợi ích như lớp học ngôn ngữ, đào tạo và phụ cấp. Công ty đề cao tinh thần đồng đội, trách nhiệm và kỹ năng giao tiếp, với cơ hội thăng tiến lên vai trò lãnh đạo.
Vai trò này tập trung vào việc xác định, tiếp cận và phát triển khách hàng tiềm năng, mở rộng mạng lưới bán hàng để thúc đẩy cơ hội kinh doanh. Yêu cầu tối thiểu 2 năm kinh nghiệm bán hàng hoặc phát triển kinh doanh, thông thạo tiếng Nhật (tương đương JLPT N2 trở lên) và tư duy lấy khách hàng làm trung tâm. Công việc bao gồm quản lý kênh bán hàng, cung cấp giải pháp sản phẩm phù hợp, duy trì quan hệ khách hàng, và lập báo cáo kinh doanh. Vị trí tại Hà Nội, môi trường làm việc đa văn hóa chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng, lương cạnh tranh, bảo hiểm sức khỏe, đào tạo chuyên môn, và điều kiện làm việc linh hoạt.
Vị trí quản lý này tập trung vào việc dẫn dắt chiến lược bán hàng nhằm thúc đẩy tăng trưởng doanh thu bền vững và lợi nhuận trong lĩnh vực sản xuất và điện tử. Nhiệm vụ bao gồm phát triển chiến lược kinh doanh, tìm kiếm và xây dựng mối quan hệ với khách hàng tiềm năng, quản lý và hướng dẫn đội ngũ bán hàng, hợp tác với nhà cung cấp và đội ngũ kỹ thuật để đưa ra giải pháp tối ưu, theo dõi xu hướng thị trường và hoạt động đối thủ. Yêu cầu: bằng đại học, tối thiểu 4 năm kinh nghiệm B2B (ưu tiên hỗ trợ công nghiệp), kỹ năng đàm phán, lãnh đạo, tiếng Anh thành thạo. Ưu tiên biết tiếng Nhật. Làm việc tại Hà Nội, kết hợp văn phòng, thăm khách hàng công nghiệp, đôi khi làm cuối tuần/tối, lương cạnh tranh, cơ hội phát triển chuyên môn, phúc lợi tốt.
Vai trò này tập trung vào tuyển dụng một chuyên gia Kỹ sư Bán hàng với nền tảng bán hàng kỹ thuật, đặc biệt trong môi trường B2B và B2C, để gia nhập đội ngũ đang phát triển tại Hà Nội. Ứng viên cần có ít nhất 5 năm kinh nghiệm, bằng đại học về kỹ thuật, khoa học môi trường hoặc lĩnh vực liên quan, và thông thạo tiếng Nhật ở mức JLPT N2 trở lên. Mức lương cạnh tranh, cơ hội phát triển chuyên môn, lộ trình sự nghiệp rõ ràng, giờ làm việc linh hoạt, bảo hiểm toàn diện, và các chuyến công tác quốc tế.
Vị trí tuyển dụng này tìm kiếm một nhân viên kinh doanh năng động và chủ động với tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng B2B, đặc biệt là trong các linh kiện điện tử hoặc PCBA. Vai trò bao gồm phát triển khách hàng mới, quản lý sản xuất và báo giá, phối hợp với các phòng ban nội bộ, và báo cáo trực tiếp cho Tổng Giám đốc người Nhật. Ứng viên phải là người Việt Nam, nam giới, độ tuổi từ 25-30, có bằng đại học và thông thạo tiếng Nhật (mức độ làm việc hoặc cao hơn). Yêu cầu kỹ năng tốt về PPT, Word và Excel, và khả năng tiếng Anh là một lợi thế. Vị trí làm việc tại Hà Nội, với các chế độ đãi ngộ hấp dẫn bao gồm bảo hiểm toàn diện, thưởng, cơ hội phát triển sự nghiệp, và môi trường làm việc chuyên nghiệp. Đây là cơ hội lý tưởng cho những cá nhân có nền tảng kinh doanh vững chắc, kỹ năng giao tiếp xuất sắc, và đam mê xây dựng mối quan hệ khách hàng cũng như mở rộng mạng lưới thị trường.

Việc tương tự miền Trung

Vị trí này yêu cầu lãnh đạo hoạt động bán hàng và quản lý văn phòng mới tại Đà Nẵng cho ứng viên Việt Nam từ 25-30 tuổi, có trình độ đại học và ít nhất ba năm kinh nghiệm. Công việc bao gồm tìm kiếm khách hàng chủ động, duy trì mối quan hệ khách hàng, thực hiện chiến lược marketing để quảng bá dịch vụ. Ứng viên cần hiểu nhu cầu khách hàng, cung cấp giải pháp bất động sản phù hợp, đạt chỉ tiêu bán hàng, có kỹ năng đàm phán, giao tiếp tốt, và sử dụng tiếng Nhật ở mức làm việc. Thu nhập cạnh tranh, cơ hội phát triển chuyên nghiệp.
Vị trí tuyển dụng này tìm kiếm một cá nhân năng động và có trách nhiệm cho vai trò bán hàng trong ngành FMCG, tập trung vào các sản phẩm thực phẩm như nước sốt và gia vị. Ứng viên sẽ quản lý khách hàng hiện tại và tìm kiếm cơ hội mới, hướng đến khách sạn và khu nghỉ dưỡng tại Đà Nẵng. Yêu cầu: người Việt Nam ở nước ngoài, 25–35 tuổi, tốt nghiệp đại học, kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt, tiếng Anh thương mại. Không cần kinh nghiệm, nhưng đam mê ngành FMCG và cam kết phát triển nghề nghiệp là cần thiết. Lương cạnh tranh, phúc lợi theo luật, môi trường chuyên nghiệp Nhật Bản.
Vị trí này tìm kiếm một chuyên viên kinh doanh với ít nhất hai năm kinh nghiệm để thực hiện các hoạt động kinh doanh, tương tác khách hàng, mở rộng thị trường và quản lý quy trình bán hàng tại các khu vực được giao. Ứng viên cần có kỹ năng giao tiếp tốt bằng tiếng Trung và tiếng Anh (mức độ làm việc hoặc cao hơn) và sẵn sàng đi công tác. Làm việc tại Hà Nội hoặc Thanh Hóa, vai trò bao gồm khảo sát thị trường, báo cáo cấp trên và xây dựng mối quan hệ với khách hàng tiềm năng, đặc biệt trong ngành xây dựng. Mức lương tính bằng USD.

Sales Horeca cho công ty thực phẩm danh tiếng của Nhật [5650]

Bình Dương
Cần Thơ
Đồng Nai
Khánh Hòa
10-05-2025 (updated)
Vị trí này yêu cầu trách nhiệm bán hàng trong kênh Horeca, hướng đến khách hàng như nhà hàng, khách sạn, tiệm bánh, trường học và địa điểm giải trí. Yêu cầu tối thiểu 3 năm kinh nghiệm bán hàng, thông thạo tiếng Anh hoặc tiếng Nhật để giao tiếp và báo cáo, cùng khả năng quản lý quan hệ khách hàng qua việc duy trì tài khoản hiện có và tìm kiếm khách hàng mới. Ứng viên nam, 25-32 tuổi, tốt nghiệp đại học, kỹ năng giao tiếp tốt, chịu áp lực cao, thường xuyên đi công tác tại các tỉnh và có xe cá nhân. Lương thưởng hấp dẫn, gồm tháng lương thứ 13.

Việc tương tự miền Nam

Vị trí này yêu cầu quản lý hoạt động bán hàng sản phẩm thực phẩm, hướng đến khách hàng hiện tại và tiềm năng. Cần tối thiểu 5 năm kinh nghiệm bán hàng, ưu tiên ngành thực phẩm như B2B, MT, hoặc Horeca. Nhiệm vụ gồm tìm kiếm khách hàng, quản lý tài khoản, tạo doanh thu, xử lý đơn hàng, tuân thủ quy định nội bộ. Ứng viên cần kỹ năng giao tiếp tốt, tư duy bán hàng chủ động, thông thạo tiếng Anh kinh doanh hoặc tiếng Nhật cơ bản. Làm việc tại TP.HCM, lương cạnh tranh, phúc lợi đầy đủ, cơ hội phát triển quốc tế.
Vị trí này tìm kiếm một cá nhân năng động và có động lực cho vai trò nhân viên kinh doanh trong một môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện. Ứng viên lý tưởng là nữ người Việt Nam, từ 22 tuổi trở lên, có bằng đại học, thông thạo tiếng Nhật (trình độ N2 trở lên) và tiếng Anh cơ bản. Không yêu cầu kinh nghiệm trước đó, vì vậy vị trí này phù hợp với các bạn mới tốt nghiệp có kỹ năng giao tiếp và sử dụng máy tính tốt. Nhiệm vụ bao gồm quản lý khách hàng, chuẩn bị và quản lý báo giá, liên lạc với khách hàng và hợp tác với các đối tác Nhật Bản. Vị trí làm việc tại Bình Dương và mang lại nhiều lợi ích, bao gồm cơ hội thăng tiến, tăng lương, đào tạo chuyên môn và nâng cao trình độ ngôn ngữ. Thời gian làm việc từ 8:00 sáng đến 5:00 chiều, có thể làm thêm giờ, và báo cáo trực tiếp cho Quản lý Kinh doanh. Quy trình tuyển chọn bao gồm hai vòng phỏng vấn và có thể có bài kiểm tra.
Vị trí này tìm kiếm một cá nhân năng động để gia nhập bộ phận kinh doanh với vai trò chuyên gia trong quản lý tài khoản và mở rộng thị trường. Công việc bao gồm phát triển các kế hoạch chiến lược để tăng trưởng cơ sở khách hàng, quản lý dự án, và phối hợp với khách hàng cũng như nhà cung cấp. Trách nhiệm còn bao gồm việc phiên dịch và dịch thuật giữa tiếng Nhật và tiếng Việt trong các cuộc họp, đàm phán, và chuẩn bị tài liệu. Ứng viên cần có tối thiểu bốn năm kinh nghiệm liên quan, kỹ năng giao tiếp và quản lý dự án xuất sắc, cùng khả năng sử dụng tiếng Nhật ở mức độ kinh doanh (N2 hoặc tương đương). Kinh nghiệm trong lĩnh vực tiếp thị số, bảo hiểm, hoặc chiến lược quảng cáo dựa trên dữ liệu sẽ được ưu tiên. Nơi làm việc tại Thành phố Hồ Chí Minh, với mức lương cạnh tranh, thưởng hàng năm, cơ hội phát triển sự nghiệp, và môi trường làm việc đa quốc gia hợp tác. Vị trí này lý tưởng cho những cá nhân có tư duy chiến lược và mong muốn vượt trội trong môi trường năng động và chuyên nghiệp.
Vị trí này tìm kiếm ứng viên người Việt Nam cấp cao với kinh nghiệm trong lĩnh vực thương mại hoặc kinh doanh, ưu tiên ngành dệt may. Nhiệm vụ gồm quản lý hoạt động kinh doanh, giám sát chất lượng và lịch trình giao hàng, đàm phán với đối tác sản xuất địa phương, lãnh đạo đội nhóm và phát triển mạng lưới khách hàng mới. Yêu cầu tối thiểu 3 năm kinh nghiệm, trình độ đại học, thông thạo tiếng Nhật (N2 trở lên) và giao tiếp tiếng Anh. Làm việc tại TP.HCM, thỉnh thoảng thăm nhà máy. Lương cạnh tranh, cơ hội phát triển lâu dài.
Vị trí tuyển dụng tập trung vào việc tuyển chọn Nhân viên Kinh doanh năng động và có động lực làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, chuyên về thu hút khách hàng và quản lý quan hệ trong lĩnh vực bất động sản. Vị trí này yêu cầu ứng viên người Việt Nam có bằng đại học, tối thiểu một năm kinh nghiệm và thành thạo tiếng Nhật (trình độ N2) để giao tiếp hiệu quả. Các trách nhiệm chính bao gồm phát triển mối quan hệ với khách hàng mới, duy trì mối quan hệ hiện có, thực hiện các hoạt động marketing, hiểu và tư vấn theo nhu cầu của khách hàng, quản lý dữ liệu khách hàng và đạt được các mục tiêu kinh doanh. Vị trí này mang lại cơ hội nâng cao kỹ năng tiếng Nhật, làm việc trong môi trường chuyên nghiệp với sự tiếp xúc văn hóa kinh doanh Nhật Bản, và phát triển trong một ngành đầy triển vọng. Ứng viên cần có kỹ năng đàm phán và giao tiếp tốt, thái độ chủ động và cam kết phát triển sự nghiệp lâu dài. Vị trí làm việc tại Thành phố Hồ Chí Minh với các chế độ phúc lợi toàn diện, bao gồm đào tạo, thưởng và cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp.
back to top