Mô tả công việc
Lập kế hoạch sản xuất, theo dõi và quản lý tiến độ sản xuất trong nhà máy
Tham gia các cuộc họp nội bộ, đề xuất ý kiến sản xuất hiệu quả hơn
Hỗ trợ cho sếp người Nhật một số công việc chung, phiên dịch cho sếp khi có yêu cầu
Cụ thể sẽ trao đổi kỹ hơn khi phỏng vấn
Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nam/Nữ
- Độ tuổi: 26 - 34
- Trình độ: Đại học trở lên
- Ngoại ngữ: Tiếng Nhật (N2 hoặc tương đương)
- Kỹ năng:
Tiếng Nhật sử dụng được trong công việc (tương đương N3, không cần bằng); có khả năng giao tiếp hiệu quả, có thể phiên dịch được
Có kinh nghiệm làm quản lý sản xuất từ 3 năm trở lên (ưu tiên kinh nghiệm trong công ty Nhật)
Ứng viên có khả năng làm việc lâu dài tại Hưng Yên
Sức khỏe tốt, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao
- Năng lực cộng thêm (không bắt buộc):
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm quản lý
Ưu tiên ứng viên có trình độ N2 trở lên
- Số năm kinh nghiệm: 3 trở lên
- Giờ làm việc: 8:00-17:00 (thứ 2- thứ 6) (8:00-17:00 (cách tuần))
- Nơi làm việc: Hưng Yên
-
Mức lương:
Phúc lợi
Các chế độ phúc lợi theo quy định của công ty
Chào đón những ứng viên
Là một nhân viên quản lý sản xuất trong công ty Nhật được một vài năm, bạn muốn trở thành leader và cao hơn nữa là manager nhưng vẫn chưa thể bứt phá ở công ty hiện tại.
Bạn muốn tích lũy thêm nhiều kinh nghiệm quý báu ở vị trí quản lý sản xuất và tận dụng vốn ngoại ngữ nên không ngại làm việc ở các khu công nghiệp.
Bạn có khả năng tiếng Nhật tốt, mặc dù ít kinh nghiệm liên quan nhưng với tính cách cẩn thận, chăm chỉ, cầu tiến bạn tin rằng bản thân có thể góp phần gia tăng chuỗi giá trị cho công ty.
Lý do bạn nên ứng tuyển vào đây?
Cơ hội làm việc tại một trong những doanh nghiệp sản xuất có bề dày lịch sử hoạt động. Tại đây các quy trình đã đi vào quy chuẩn nên bạn sẽ được tiếp cận với những mô hình sản xuất hiện đại nhất cùng hệ thống nhân sự tận tụy có thể hỗ trợ bạn cả về chuyên môn và nhiều hơn thế nữa
