Mô tả công việc
Phụ trách nhóm Nhân sự - Hành chính tổng hợp (HRGA), chủ yếu bao gồm:
• Chế độ lương thưởng & phúc lợi (tính lương hàng tháng, thuế TNCN, quyền lợi,...)
• Tuyển dụng
• Đào tạo nhân viên & nhân sự mới, đào tạo định kỳ về văn hóa doanh nghiệp
• Phát triển và định hướng nhân viên
• Đánh giá hiệu suất và khen thưởng
• Hỗ trợ chuyên gia nước ngoài và nhân viên người nước ngoài, bao gồm thủ tục cấp giấy phép lao động và visa
• Quản lý các khoản chi phí, thanh toán liên quan
• Các hoạt động và sự kiện nội bộ khác
Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nam/Nữ
- Độ tuổi: 27 trở lên
- Trình độ: Đại học trở lên
- Ngoại ngữ: Tiếng Nhật (N2 hoặc tương đương) và Tiếng Anh (Giao tiếp)
- Kỹ năng:
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm Quản lý Nhân sự.
- Kỹ năng giao tiếp xuất sắc, kỹ năng giải quyết vấn đề và quản lý cao.
- Kinh nghiệm phát triển và quản lý nhân sự trong các công ty Nhật Bản.
- Có kiến thức về công nghệ thông tin là một lợi thế.
- Số năm kinh nghiệm: 5 trở lên
- Giờ làm việc: 8:00 - 17:00 (T2 - T6)
- Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
-
Mức lương:
Phúc lợi
- Chế độ phúc lợi theo quy định công ty
- Bảo hiểm: Được hưởng bảo hiểm theo quy định hiện hành
- Chế độ phúc lợi đầy đủ theo luật định + 3 ngày nghỉ hè + Bảo hiểm tai nạn 24/7.
- Xét tăng lương hàng năm.
Chào đón những ứng viên
- Dày dặn kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý hành chính nhân sự với tiếng Nhật cực tốt, bạn đang tìm kiếm cơ hội thay đổi môi trường công việc có mức đãi ngộ xứng đáng hơn với bản thân.
- Tự tin với khả năng tiếng Nhật và đã từng có kinh nghiệm ở vị trí tương tự trong công ty Nhật Bản, bạn mong muốn tìm công ty còn nhiều tiềm năng phát triển và thăng tiến. Đây chính là cơ hội của bạn!
Lý do bạn nên ứng tuyển vào đây?
- Làm việc tại công ty thuộc tập đoàn lớn của Nhật.
- Đãi ngộ hấp dẫn, mức lương xứng đáng với năng lực
- Có nhiều cơ hội thăng tiến
