Thông tin công ty

Công ty con 100% dưới sự quản lý của tập đoàn Nhật Bản, với cơ sở sản xuất đặt tại Bình Dương. Là một công ty dệt may, chuyên sản xuất các loại sợi bông. Sở hữu đội ngũ nhân viên giàu kinh nghiệm cũng như dây chuyền sản xuất hiện đại được chuyển giao từ Nhật Bản, công ty cam kết tạo ra những sản phẩm xuất sắc, đạt tiêu chuẩn quốc tế. Nhờ ưu tiên chất lượng nên công ty có khả năng xuất khẩu sản phẩm sang các thị trường nước ngoài khác như Nhật Bản, Trung Quốc.

Thành lập: 2004

Sales and Business Support cho công ty 100% vốn đầu tư từ Nhật [7597]

Hồ Chí Minh
29-04-2025 (updated)

Thông tin công việc up

Mô tả công việc

Công việc hành chính:
- Các dịch vụ quản lý và phiên dịch từ nhận đơn hàng/quản lý ngày giao hàng/thu quỹ
Công việc bán hàng:
- Bán hàng cho khách hàng, trao đổi email với khách hàng (cả tiếng Nhật và tiếng Anh)
- Thương mại: Nhập khẩu nguyên liệu, xuất khẩu sản phẩm (giao dịch xuất khẩu có sẵn cả trong và ngoài nước)

Yêu cầu công việc

  • Giới tính: Nam
  • Độ tuổi: 28 - 40
  • Trình độ: Đại học trở lên
  • Ngoại ngữ: Tiếng Anh (Có thể làm việc) và Tiếng Nhật (N2 hoặc tương đương)
  • Kỹ năng:
  • - Trình độ tiếng Nhật N2 trở lên
    - Tiếng Anh: Trình độ, có thể được sử dụng cho mục đích kinh doanh (công việc liên quan đến thương mại, giao tiếp với khách hàng của các công ty liên kết nước ngoài như các công ty Hàn Quốc)
    - Phần mềm máy tính: Excel, PowerPoint, Word
  • Năng lực cộng thêm (không bắt buộc):
  • - Có kinh nghiệm bán hàng kéo sợi và dệt may
    - Kinh nghiệm làm việc tại một công ty Nhật Bản
    - Đã làm việc và giao tiếp với người Nhật Bản trong một thời gian dài
    - Đã từng học tập hoặc làm việc tại Nhật Bản
  • Số năm kinh nghiệm: 2 trở lên
  • Giờ làm việc: 8:00 - 17:00 (T2 - T6)
  • Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
  • Mức lương:

Phúc lợi

    - Tiền thưởng: 1 lần mỗi năm
    - Tăng lương: 1 lần/năm
    - Chi trả BH- các chế độ theo quy định pháp luật

Chào đón những ứng viên

- Với khả năng sử dụng tiếng Nhật, tiếng anh tốt và từng có vài năm kinh nghiệm sales trong các công ty sản xuất, bạn đang tìm kiếm cơ hội gắn bó lâu dài tại một công ty mới đầy tiềm năng.
- Bạn còn trẻ, không ngại làm ở các công ty mới để thử thách, tạo kinh nghiệm cho bản thân? - Bạn mong muốn được làm việc tại các công ty Nhật, không chỉ để học hỏi mà còn để nắm chiếc vé trở thành key person.
- Bạn mong muốn tích lũy kinh nghiệm đồng thời nâng cao vốn ngoại ngữ, bạn đang tìm kiếm một công việc tốt để gắn bó lâu dài.

Lý do bạn nên ứng tuyển vào đây?

- Chế độ đãi ngộ hấp dẫn với nhiều cơ hội thử thách, phát triển bản thân.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp.

Việc tương tự miền Bắc

Vị trí này yêu cầu dẫn dắt đội ngũ bán hàng cho một tổ chức quốc tế uy tín đang mở rộng văn phòng tại Hà Nội. Công việc bao gồm quản lý hoạt động bán hàng, đàm phán với khách hàng, hỗ trợ sau bán hàng và điều phối logistics. Ứng viên lý tưởng là nữ người Việt, 29-35 tuổi, có ít nhất hai năm kinh nghiệm bán hàng, thông thạo tiếng Nhật (N2 trở lên) và có bằng đại học. Hiểu biết về công ty Nhật và sẵn sàng đi công tác toàn quốc là cần thiết. Môi trường làm việc khuyến khích hòa nhập, phát triển sự nghiệp và phúc lợi nhân viên, với các lợi ích như lớp học ngôn ngữ, đào tạo và phụ cấp. Công ty đề cao tinh thần đồng đội, trách nhiệm và kỹ năng giao tiếp, với cơ hội thăng tiến lên vai trò lãnh đạo.
Vai trò này tập trung vào việc xác định, tiếp cận và phát triển khách hàng tiềm năng, mở rộng mạng lưới bán hàng để thúc đẩy cơ hội kinh doanh. Yêu cầu tối thiểu 2 năm kinh nghiệm bán hàng hoặc phát triển kinh doanh, thông thạo tiếng Nhật (tương đương JLPT N2 trở lên) và tư duy lấy khách hàng làm trung tâm. Công việc bao gồm quản lý kênh bán hàng, cung cấp giải pháp sản phẩm phù hợp, duy trì quan hệ khách hàng, và lập báo cáo kinh doanh. Vị trí tại Hà Nội, môi trường làm việc đa văn hóa chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng, lương cạnh tranh, bảo hiểm sức khỏe, đào tạo chuyên môn, và điều kiện làm việc linh hoạt.
Vị trí tuyển dụng này tìm kiếm một nhân viên kinh doanh năng động và chủ động với tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng B2B, đặc biệt là trong các linh kiện điện tử hoặc PCBA. Vai trò bao gồm phát triển khách hàng mới, quản lý sản xuất và báo giá, phối hợp với các phòng ban nội bộ, và báo cáo trực tiếp cho Tổng Giám đốc người Nhật. Ứng viên phải là người Việt Nam, nam giới, độ tuổi từ 25-30, có bằng đại học và thông thạo tiếng Nhật (mức độ làm việc hoặc cao hơn). Yêu cầu kỹ năng tốt về PPT, Word và Excel, và khả năng tiếng Anh là một lợi thế. Vị trí làm việc tại Hà Nội, với các chế độ đãi ngộ hấp dẫn bao gồm bảo hiểm toàn diện, thưởng, cơ hội phát triển sự nghiệp, và môi trường làm việc chuyên nghiệp. Đây là cơ hội lý tưởng cho những cá nhân có nền tảng kinh doanh vững chắc, kỹ năng giao tiếp xuất sắc, và đam mê xây dựng mối quan hệ khách hàng cũng như mở rộng mạng lưới thị trường.
Vị trí quản lý này tập trung vào việc dẫn dắt chiến lược bán hàng nhằm thúc đẩy tăng trưởng doanh thu bền vững và lợi nhuận trong lĩnh vực sản xuất và điện tử. Nhiệm vụ bao gồm phát triển chiến lược kinh doanh, tìm kiếm và xây dựng mối quan hệ với khách hàng tiềm năng, quản lý và hướng dẫn đội ngũ bán hàng, hợp tác với nhà cung cấp và đội ngũ kỹ thuật để đưa ra giải pháp tối ưu, theo dõi xu hướng thị trường và hoạt động đối thủ. Yêu cầu: bằng đại học, tối thiểu 4 năm kinh nghiệm B2B (ưu tiên hỗ trợ công nghiệp), kỹ năng đàm phán, lãnh đạo, tiếng Anh thành thạo. Ưu tiên biết tiếng Nhật. Làm việc tại Hà Nội, kết hợp văn phòng, thăm khách hàng công nghiệp, đôi khi làm cuối tuần/tối, lương cạnh tranh, cơ hội phát triển chuyên môn, phúc lợi tốt.
Vị trí này yêu cầu thực hiện các trách nhiệm hành chính trong môi trường chuyên nghiệp, đòi hỏi chuyên môn về tài chính, kế toán, logistics, công việc hành chính tổng hợp (GA) và nhân sự (HR). Vai trò bao gồm xử lý các nhiệm vụ tài chính hàng ngày như thanh toán, hoàn tiền, lập hóa đơn, phối hợp với các đơn vị bên ngoài trong các quy trình thuế và kiểm toán, cũng như quản lý các hoạt động thương mại quốc tế như thủ tục hải quan và vận chuyển. Ngoài ra, ứng viên sẽ hỗ trợ các công việc hành chính văn phòng, mua sắm, tính lương và bảo hiểm xã hội. Yêu cầu tối thiểu ba năm kinh nghiệm ở các vị trí tương tự tại các công ty thương mại, cùng với khả năng sử dụng tiếng Anh thành thạo và kiến thức về kế toán cũng như quy trình thương mại quốc tế. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài. Địa điểm làm việc tại Hà Nội, với các quyền lợi bao gồm đào tạo, thưởng, cơ hội phát triển sự nghiệp và tuân thủ các quy định lao động Việt Nam. Ứng viên lý tưởng cần có tính cẩn thận, tổ chức, trách nhiệm và khả năng làm việc nhóm trong môi trường chuyên nghiệp và kỷ luật.

Việc tương tự miền Trung

Vị trí này yêu cầu cung cấp hỗ trợ chuyên nghiệp và dịch thuật cho Phó Tổng Giám đốc người Nhật trong môi trường làm việc quốc tế. Ứng viên cần là người Việt Nam, độ tuổi từ 25-40, có bằng đại học và ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc với các chuyên gia Nhật Bản. Các trách nhiệm chính bao gồm hỗ trợ hoạt động suôn sẻ, dịch thuật giữa tiếng Nhật và tiếng Việt, quản lý lịch trình, chuẩn bị tài liệu, phối hợp với các phòng ban nội bộ và giao tiếp với khách hàng, bao gồm các đối tác Nhật Bản. Ứng viên cần thành thạo tiếng Nhật ở trình độ JLPT N1 và có kỹ năng giao tiếp tiếng Anh cơ bản, cùng với kiến thức nâng cao về Microsoft Office và các công cụ AI. Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại Nhật Bản hoặc trong các ngành như bất động sản, kế toán, hoặc trợ lý. Vị trí này mang lại cơ hội phát triển sự nghiệp, tham gia các lớp học ngôn ngữ và tiếp cận môi trường làm việc toàn cầu, cùng với các phúc lợi hấp dẫn như thưởng, bảo hiểm và hỗ trợ phát triển chuyên môn.
Vị trí này yêu cầu lãnh đạo hoạt động bán hàng và quản lý văn phòng mới tại Đà Nẵng cho ứng viên Việt Nam từ 25-30 tuổi, có trình độ đại học và ít nhất ba năm kinh nghiệm. Công việc bao gồm tìm kiếm khách hàng chủ động, duy trì mối quan hệ khách hàng, thực hiện chiến lược marketing để quảng bá dịch vụ. Ứng viên cần hiểu nhu cầu khách hàng, cung cấp giải pháp bất động sản phù hợp, đạt chỉ tiêu bán hàng, có kỹ năng đàm phán, giao tiếp tốt, và sử dụng tiếng Nhật ở mức làm việc. Thu nhập cạnh tranh, cơ hội phát triển chuyên nghiệp.
Vị trí này yêu cầu hỗ trợ chuyên nghiệp như một cầu nối giữa quản lý người Nhật và hoạt động địa phương, đòi hỏi thông thạo tiếng Nhật (N2 trở lên) và ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc với người Nhật. Nhiệm vụ chính gồm dịch thuật, chuẩn bị tài liệu, quản lý lịch trình, và công việc hành chính. Ứng viên cần kỹ năng máy tính cơ bản (Word, Excel, PowerPoint) và ưu tiên có kinh nghiệm dịch thuật, hỗ trợ kinh doanh hoặc thư ký, cùng kiến thức ngành bất động sản hoặc kinh nghiệm làm việc/học tập tại Nhật. Lương cạnh tranh, môi trường thân thiện tại Đà Nẵng.
Vị trí này tìm kiếm một chuyên viên kinh doanh với ít nhất hai năm kinh nghiệm để thực hiện các hoạt động kinh doanh, tương tác khách hàng, mở rộng thị trường và quản lý quy trình bán hàng tại các khu vực được giao. Ứng viên cần có kỹ năng giao tiếp tốt bằng tiếng Trung và tiếng Anh (mức độ làm việc hoặc cao hơn) và sẵn sàng đi công tác. Làm việc tại Hà Nội hoặc Thanh Hóa, vai trò bao gồm khảo sát thị trường, báo cáo cấp trên và xây dựng mối quan hệ với khách hàng tiềm năng, đặc biệt trong ngành xây dựng. Mức lương tính bằng USD.

Sales Horeca cho công ty thực phẩm danh tiếng của Nhật [5650]

Bình Dương
Cần Thơ
Đồng Nai
Khánh Hòa
10-05-2025 (updated)
Vị trí này yêu cầu trách nhiệm bán hàng trong kênh Horeca, hướng đến khách hàng như nhà hàng, khách sạn, tiệm bánh, trường học và địa điểm giải trí. Yêu cầu tối thiểu 3 năm kinh nghiệm bán hàng, thông thạo tiếng Anh hoặc tiếng Nhật để giao tiếp và báo cáo, cùng khả năng quản lý quan hệ khách hàng qua việc duy trì tài khoản hiện có và tìm kiếm khách hàng mới. Ứng viên nam, 25-32 tuổi, tốt nghiệp đại học, kỹ năng giao tiếp tốt, chịu áp lực cao, thường xuyên đi công tác tại các tỉnh và có xe cá nhân. Lương thưởng hấp dẫn, gồm tháng lương thứ 13.

Việc tương tự miền Nam

Vị trí này kết hợp hỗ trợ bán hàng và công việc hành chính trong môi trường chuyên nghiệp. Ứng viên sẽ làm cầu nối với khách hàng, hỗ trợ triển khai dự án, dịch tài liệu đào tạo, và hỗ trợ giao tiếp trong các cuộc họp cùng đồng nghiệp Nhật Bản. Công việc hành chính bao gồm quản lý lịch trình, sắp xếp chuyến đi và các nhu cầu hậu cần khác. Yêu cầu trình độ tiếng Nhật giao tiếp (N2 trở lên), kỹ năng giao tiếp tốt, sử dụng thành thạo Word, Excel, PowerPoint. Lương khởi điểm từ $1,000/tháng, làm việc tại TP.HCM, từ thứ Hai đến thứ Sáu.
Vị trí này tìm kiếm một cá nhân năng động và có động lực cho vai trò nhân viên kinh doanh trong một môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện. Ứng viên lý tưởng là nữ người Việt Nam, từ 22 tuổi trở lên, có bằng đại học, thông thạo tiếng Nhật (trình độ N2 trở lên) và tiếng Anh cơ bản. Không yêu cầu kinh nghiệm trước đó, vì vậy vị trí này phù hợp với các bạn mới tốt nghiệp có kỹ năng giao tiếp và sử dụng máy tính tốt. Nhiệm vụ bao gồm quản lý khách hàng, chuẩn bị và quản lý báo giá, liên lạc với khách hàng và hợp tác với các đối tác Nhật Bản. Vị trí làm việc tại Bình Dương và mang lại nhiều lợi ích, bao gồm cơ hội thăng tiến, tăng lương, đào tạo chuyên môn và nâng cao trình độ ngôn ngữ. Thời gian làm việc từ 8:00 sáng đến 5:00 chiều, có thể làm thêm giờ, và báo cáo trực tiếp cho Quản lý Kinh doanh. Quy trình tuyển chọn bao gồm hai vòng phỏng vấn và có thể có bài kiểm tra.
Vị trí này tìm kiếm ứng viên người Việt Nam cấp cao với kinh nghiệm trong lĩnh vực thương mại hoặc kinh doanh, ưu tiên ngành dệt may. Nhiệm vụ gồm quản lý hoạt động kinh doanh, giám sát chất lượng và lịch trình giao hàng, đàm phán với đối tác sản xuất địa phương, lãnh đạo đội nhóm và phát triển mạng lưới khách hàng mới. Yêu cầu tối thiểu 3 năm kinh nghiệm, trình độ đại học, thông thạo tiếng Nhật (N2 trở lên) và giao tiếp tiếng Anh. Làm việc tại TP.HCM, thỉnh thoảng thăm nhà máy. Lương cạnh tranh, cơ hội phát triển lâu dài.
Vị trí này tìm kiếm một Nhân viên Kinh doanh để gia nhập một công ty uy tín trong ngành dệt may, với hoạt động đặt tại Thành phố Hồ Chí Minh. Vai trò bao gồm giới thiệu, tư vấn và bán các sản phẩm của công ty, chủ yếu trong lĩnh vực may mặc, đồng thời đàm phán hợp đồng, quản lý mối quan hệ khách hàng và phối hợp với các đội nhóm nội bộ để đảm bảo chất lượng đơn hàng và thời gian giao hàng. Ứng viên cần có ít nhất một năm kinh nghiệm kinh doanh, ưu tiên trong ngành may mặc, với nền tảng vững chắc về kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề. Yêu cầu thành thạo tiếng Nhật (mức độ làm việc hoặc cao hơn), và kỹ năng tiếng Anh sẽ là một lợi thế. Bằng đại học, sẵn sàng đi công tác trong nước và quen thuộc với các công cụ văn phòng như Excel và Word là điều cần thiết. Vị trí này cung cấp các phúc lợi cạnh tranh, bao gồm thưởng, cơ hội phát triển sự nghiệp và sự hỗ trợ từ công ty mẹ tại Nhật Bản, với tiềm năng thăng tiến lên vai trò lãnh đạo.
Vị trí này tìm kiếm một cá nhân năng động để gia nhập bộ phận kinh doanh với vai trò chuyên gia trong quản lý tài khoản và mở rộng thị trường. Công việc bao gồm phát triển các kế hoạch chiến lược để tăng trưởng cơ sở khách hàng, quản lý dự án, và phối hợp với khách hàng cũng như nhà cung cấp. Trách nhiệm còn bao gồm việc phiên dịch và dịch thuật giữa tiếng Nhật và tiếng Việt trong các cuộc họp, đàm phán, và chuẩn bị tài liệu. Ứng viên cần có tối thiểu bốn năm kinh nghiệm liên quan, kỹ năng giao tiếp và quản lý dự án xuất sắc, cùng khả năng sử dụng tiếng Nhật ở mức độ kinh doanh (N2 hoặc tương đương). Kinh nghiệm trong lĩnh vực tiếp thị số, bảo hiểm, hoặc chiến lược quảng cáo dựa trên dữ liệu sẽ được ưu tiên. Nơi làm việc tại Thành phố Hồ Chí Minh, với mức lương cạnh tranh, thưởng hàng năm, cơ hội phát triển sự nghiệp, và môi trường làm việc đa quốc gia hợp tác. Vị trí này lý tưởng cho những cá nhân có tư duy chiến lược và mong muốn vượt trội trong môi trường năng động và chuyên nghiệp.
back to top