Mô tả công việc
- Phụ trách các công việc liên quan đến nghiệp vụ hành chính nhân sự của Công ty.
- Báo tăng/giảm nhân viên, bệnh - thai sản, lập báo cáo hằng tháng cho cơ quan BHXH
- Theo dõi bảo hiểm MSIG (bảo hiểm ngoài) cho nhân viên
- Quản lý hồ sơ nhân viên ,quản lý hợp đồng lao động, làm hợp đồng lao động, thuyên chuyển, thăng chức; đăng ký MST, NPT cho NLĐ
- Thực hiện tuyển dụng cho các phòng ban
- Quản lý hợp đồng thuê nhà cho người Nhật
- Làm báo cáo hằng quý, giữa năm, cả năm cho các cơ quan hữu quan
Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nữ
- Độ tuổi: 24 - 30
- Trình độ: Cao đẳng trở lên
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh (Có thể làm việc) hoặc Tiếng Nhật (N3 hoặc tương đương)
- Kỹ năng:
Tiếng Anh hoặc Tiếng Nhật giao tiếp tốt.
Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương ít nhất 2 năm.
Kỹ năng giao tiếp, sắp xếp công việc tốt, multi task.
Tinh thần trách nhiệm cao, làm việc nhóm hay độc lập tốt.
- Năng lực cộng thêm (không bắt buộc):
Ưu tiên UV có thể bắt đầu công việc ngay
UV có kinh nghiệm làm cho các doanh nghiệp Nhật là lợi thế
- Số năm kinh nghiệm: 2 trở lên
- Giờ làm việc: 8:15 – 17:30
- Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
-
Mức lương:
Phúc lợi
Các loại bảo hiểm theo Quy định của nhà nước.
Bảo hiểm tai nạn 24/7, Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe theo chính sách riêng của Công ty.
14 ngày phép năm và các phụ cấp hấp dẫn khác.
Chào đón những ứng viên
- Có kinh nghiệm đảm đương vị trí HR Admin cùng ngoại ngữ tốt, bạn mong muốn tìm kiếm cơ hội mới, tự tin thể hiện năng lực đã tích lũy để nhận được mức thù lao và phúc lợi xứng đáng hơn.
- Bên cạnh khả năng ngoại ngữ, bạn đã được trải nghiệm vị trí HR và có định hướng phát triển sự nghiệp HR trong các công ty nước ngoài để không chỉ phát triển chuyên môn mà còn nâng cao ngoại ngữ. Còn chần chừ gì nữa, đây chính là cơ hội dành riêng cho bạn.
- Yêu thích văn hóa Nhật nhưng chưa có cơ hội làm việc vì không có tiếng Nhật - đây là cơ hội để bạn nắm bắt để được làm việc cho công ty danh tiếng của Nhật ngay tại Trung tâm quận 1.
Lý do bạn nên ứng tuyển vào đây?
– Được làm việc tại công ty hàng đầu Nhật Bản trong lĩnh vực may mặc.
– Tiếp cận phong cách, môi trường làm việc chuyên nghiệp của Nhật giúp nâng cao trình độ ngoại ngữ và kỹ năng giao tiếp.
– Công ty có định hướng phát triển rõ ràng, phúc lợi tốt, giúp nhân viên yên tâm gắn bó lâu dài trong sự nghiệp.
