Mô tả công việc
Hướng dẫn, đánh giá nhân viên.
Tuyển dụng nhân sự, và các công việc quản lý nhân sự khác.
Quản lý chấm công.
Tham gia các cuộc họp cải thiện kinh doanh với quản lý người Việt và người Nhật.
Tham gia xây dựng các chính sách nhân sự mới.
Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: 30 - 40
- Trình độ: Đại học trở lên
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh (Thương mại)
- Kỹ năng:
Có kinh nghiệm quản lý nhà hàng, bar... cao cấp.
Kỹ năng quản lý tốt, hòa hợp với nhân viên.
- Số năm kinh nghiệm: 3 trở lên
- Giờ làm việc: Theo ca (14:00-23:00)
- Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
-
Mức lương:
Phúc lợi
Chào đón những ứng viên
Nhiều năm kinh nghiệm tại vị trí quản lý nhà hàng, bạn mong muốn tìm một thương hiệu với nhiều tiềm năng phát triển để gắn bó và thể hiện bản thân đồng thời thăng tiến lên những vị trí cao hơn nữa trong tương lai.
Quen thuộc với công việc quản lý nhà hàng, yêu thích cách làm việc và tinh thần phục vụ của người Nhật, bạn muốn tìm một nơi phù hợp để tiếp tục trau dồi kỹ năng và hưởng mức lương xứng đáng với nỗ lực.
Tốt nghiệp ngành nhà hàng – khách sạn, có nhiều năm kinh nghiệm công tác trong nghề, bạn đang cần một “bến đậu” để tập trung nâng cao kỹ năng quản lý và ngoại ngữ để tiến xa hơn nữa trong tương lai.
Lý do bạn nên ứng tuyển vào đây?
Nhà hàng đang hướng đến cung cấp các dịch vụ, trải nghiệm cao cấp cho khách hàng, đây là cơ hội để bạn có thể vừa phát huy thế mạnh mảng F&B của mình, vừa học hỏi thêm kinh nghiệm mới.