Thông tin công ty

Là công ty lớn với khoảng 314 cửa hàng trên khắp Nhật Bản. Năm 2016, công ty đã mở chi nhánh đầu tiên tại Việt Nam. Trong tương lai, công ty dự kiến mở thêm nhiều cửa hàng nữa và gia tăng nhiều loại sản phẩm đa dạng hơn nhằm khiến khách hàng Việt Nam biết đến các sản phẩm của công ty.

Thành lập: 2016

Quy mô: 50 Nhân viên

HRGA Manager cho chuỗi bán lẻ hàng đầu của Nhật [3365]

Hồ Chí Minh
10-08-2025 (updated)
Vai trò này bao gồm giám sát quản lý nhân sự, các nhiệm vụ hành chính, đánh giá nhân viên và thúc đẩy văn hóa doanh nghiệp. Trách nhiệm bao gồm tuyển dụng, đào tạo nhân viên, tư vấn cho Hội đồng Quản trị về việc tối ưu hóa cơ cấu tổ chức và làm việc với các cơ quan địa phương để đảm bảo tuân thủ pháp luật. Ứng viên lý tưởng cần có ít nhất năm năm kinh nghiệm ở vị trí tương tự, ưu tiên trong các công ty Nhật Bản, và thể hiện kỹ năng quản lý mạnh mẽ, khả năng giải quyết vấn đề nhanh chóng, cũng như quen thuộc với các khung làm việc định hướng mục tiêu như OKRs. Vị trí này hỗ trợ một công ty bán lẻ quốc tế đang phát triển, có sự hiện diện đáng kể tại Nhật Bản và kế hoạch mở rộng tại Việt Nam, nhằm nâng cao danh mục sản phẩm và nhận diện thương hiệu trên thị trường địa phương.

Thông tin công việc up

Mô tả công việc

Xây dựng chính sách nhân sự, hành chính, chính sách đánh giá nhân viên, v.v..
Xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Phụ trách các công việc về hành chính, nhân sự, tổng hợp.
Làm việc với các cơ quan chức năng địa phương để giải quyết các thủ tục pháp lý.
Tuyển dụng, đào tạo nhân viên.
Tham gia, tư vấn cho BOD để hoàn thiện bộ máy nhân sự của công ty.
Các công việc khác trao đổi khi phỏng vấn.

Yêu cầu công việc

  • Giới tính: Nam/Nữ
  • Độ tuổi: 30 trở lên
  • Trình độ: Đại học trở lên
  • Ngoại ngữ: Tiếng Nhật (N1 hoặc tương đương) và Tiếng Anh (Thương mại)
  • Kỹ năng:
  • Có từ 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
    Có kinh nghiệm làm việc tại các công ty Nhật.
    Xử lý công việc nhanh chóng, hiệu quả.
    Kỹ năng quản lý tốt.
  • Năng lực cộng thêm (không bắt buộc):
  • Ưu tiên người có kinh nghiệm quản trị theo mục tiêu và kết quả then chốt (OKRs)
  • Số năm kinh nghiệm: 5 trở lên
  • Giờ làm việc: T2 - T6 (8:00-17:00)  (Buổi sáng)
  • Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
  • Mức lương: 1,500$ 〜 2,000$

Phúc lợi

Chào đón những ứng viên

Bạn có kinh nghiệm HRGA, bạn đang đi làm xa nhà, bạn đang tìm công việc ở thành phố để tiện đi lại và dành thời gian cho gia đình.
Bạn gắn bó với công ty hiện tại khá lâu, nhiệt huyết công việc cũng đã vơi đi nhiều; đã đến lúc tìm lại sự nhiệt thành trong công việc với một tổ chức mới, văn hóa mới và đồng nghiệp mới.

Lý do bạn nên ứng tuyển vào đây?

Công ty chuyên nghiệp, mức đãi ngộ tốt, lương tương xứng với năng lực.
back to top