HR Assistsant (C&B) cho công ty của Nhật [3274]

Vai trò này bao gồm quản lý toàn diện các quy trình về lương thưởng và phúc lợi (C&B), bao gồm việc chi trả lương hàng tháng, báo cáo ngân sách, giám sát chi phí lao động, và tuân thủ các quy định về thuế thu nhập cá nhân (PIT). Trách nhiệm còn mở rộng đến việc giám sát các hoạt động liên quan đến bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, và bảo hiểm thất nghiệp, đảm bảo tuân thủ luật lao động, cũng như giải đáp các thắc mắc của nhân viên bằng cách giải thích các chính sách và quy trình. Vị trí này yêu cầu bằng đại học trong các lĩnh vực quản trị kinh doanh, lao động, kinh tế hoặc các ngành liên quan, cùng với khả năng sử dụng thành thạo phần mềm văn phòng, đặc biệt là Excel. Ứng viên cần có kiến thức và kinh nghiệm về nhân sự, luật lao động tại Việt Nam, và các thực hành C&B, đồng thời thể hiện các phẩm chất như chú ý đến chi tiết, tự tin, và năng động. Vai trò này hỗ trợ một công ty sản xuất thép hàng đầu với mục tiêu trở thành nhà lãnh đạo toàn cầu trong lĩnh vực sản xuất ống thép.