Thông tin công ty

Là công ty 100% vốn đầu tư Nhật Bản , thành lập tháng 11 năm 2020, chuyên sản xuất khung thép cho máy xúc thủy lực. Sản xuất các sản phẩm gia công từ thép tấm dày và trung bình (phụ tùng máy xây dựng, máy công nghiệp, xe công nghiệp, thiết bị điện nặng, thiết bị nhà máy môi trường, cầu cống, vật liệu xây dựng,...)

Thành lập: 2020

HR-GA Manager cho công ty sản xuất mới thành lập của Nhật Bản [5554]

Hà Nội
Vĩnh Phúc
10-03-2024 (updated)

Thông tin công việc up

Mô tả công việc

Thực hiện các công việc nghiệp vụ liên quan tới nghiệp vụ nhân sự & hành chính của công ty.
Quản lý nguồn nhân sự nội bộ, hỗ trợ tuyển dụng theo yêu cầu các bộ phận.
Đào tạo chính sách phúc lợi cho nhân viên mới và định kỳ.
Phụ trách các thủ tục liên quan về luật lao động, bảo hiểm, tính & trả lương cho cán bộ nhân viên và các giao dịch khác.
Chấm công, quản lý tăng ca, tính lương, BHXH các loại
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và các hợp đồng của Công ty.
Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Yêu cầu công việc

  • Giới tính: Nữ
  • Độ tuổi: 30 - 38
  • Trình độ: Đại học trở lên
  • Ngoại ngữ: Tiếng Nhật (N2 hoặc tương đương)
  • Kỹ năng:
  • - Có từ 5 đến 7 năm kinh nghiệm về các công việc tổng hợp, am hiểu về thành lập tập đoàn, luật lao động, ứng dụng vào các cơ quan hành chính, tuyển dụng, v.v.
    - Có kinh nghiệm làm việc tại công ty sản xuất của Nhật Bản
    - Tiếng Nhật N2 trở lên
  • Năng lực cộng thêm (không bắt buộc):
  • - Đang sinh sống tại Vĩnh Phúc
    - Ít thay đổi công việc
    - Biết thêm Tiếng Anh
  • Số năm kinh nghiệm: 5 trở lên
  • Giờ làm việc: 8:00 - 17:00 (T2-T6)  (Thứ 7 tùy vào tình hình công ty)
  • Nơi làm việc: Hà Nội
    Vĩnh Phúc
  • Mức lương:

Phúc lợi

    - Tăng lương: Mỗi năm một lần (trước Tết)
    - Cơ hội được được đào tạo trong tương lai tại trụ sở chính ở Nhật hoặc ở các quốc gia khác nếu có nguyện vọng

Chào đón những ứng viên

Với nhiều năm kinh nghiệm trong mảng Hành chính nhân sự cùng khả năng tiếng Nhật tốt, bạn đang tìm kiếm cơ hội để thay đổi môi trường với mức đãi ngộ xứng đáng hơn với năng lực của bản thân.
Từng là nhân viên trong các bộ phận nhân sự hành chính của Nhật và đã tích lũy được cơ số kinh nghiệm, bạn tự tin mình đủ khả năng để vươn lên trở thành quản lý, đứng đầu bộ phận này.
Yêu thích và am hiểu về mảng Hành chính nhân sự, bạn thông minh và có khả năng tiếp thu nhanh, hiện bạn đang tìm kiếm cơ hội để thử thách bản thân và nâng cao kĩ năng trình độ chuyên môn trong lĩnh vực này.

Lý do bạn nên ứng tuyển vào đây?

- Cơ hội làm việc tại môi trường công ty Nhật Bản chuyên nghiệp, lương thưởng đãi ngộ xứng đáng với năng lực bản thân
- Công ty mới thành lập ở Việt Nam, cơ hội trở thành key person của công ty với sự nghiệp được thăng tiến trong tương lai.
back to top